Treść

Burmistrz Miasta Sucha Beskidzka ogłasza nabór na wolne stanowisko

1. Miejsce wykonywania pracy: 
   Urząd Miasta Sucha Beskidzka, 
   ul. Mickiewicza 19
   34-200 Sucha Beskidzka.
    
2. Wymagania niezbędne:
   1. obywatelstwo polskie,
   2. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z praw publicznych,
   3. wykształcenie wyższe ekonomiczne,
   4. znajomość przepisów ustaw: o dochodach gmin, o podatkach i opłatach lokalnych, o egzekucji w administracji, ordynacja podatkowa, o samorządzie gminnym, o finansach publicznych, dyscyplinie finansów publicznych, o opłacie skarbowej
   5. umiejętność obsługi komputera oraz specjalistycznych programów,
   6. samodzielność, dokładność, uczciwość, zaangażowanie w pracę, systematyczność, odpowiedzialność, punktualność, wysoka kultura osobista,
   7. umiejętność samodzielnego organizowania pracy
   8. komunikatywność, wnikliwość, opanowanie, dyskrecja.
   9. inicjatywa, kreatywność,
   10. umiejętności analityczne,
   11. nieposzlakowana opinia,
        
3. Wymagania dodatkowe:
   1. wykształcenie o specjalności rachunkowość,
   2. umiejętność stosowania i interpretacji przepisów, poprawnego formułowania pism i decyzji administracyjnych,
   3. umiejętność organizacji pracy własnej,
   4. umiejętność pracy pod presją czasu,
   5. umiejętność pracy w zespole
   6. posiadane doświadczenie w księgowości,
   7. preferowane doświadczenie zawodowe w pracy w administracji samorządowej,
       
4. Zakres podstawowych zadań wykonywanych na stanowisku:
   1. prowadzenie obsługi kasowej w Urzędzie Miasta – przyjmowanie wpłat z tytułu podatków i opłat lokalnych, obsługa terminala do płatności kartą płatniczą,
   2. dokonywanie codziennie wpłat gotówkowych do banku,
   3. realizacja wypłat gotówkowych w kasie,
   4. odpowiedzialność materialna za powierzoną gotówkę,
   5. prowadzenie druków ścisłego zarachowania oraz bloczków opłaty targowej,
   6. obsługa bankowego systemu elektronicznych przelewów Home Banking,
   7. prowadzenie ewidencji nałożonych mandatów przez Straż Miejską oraz ich windykacja
   8. obsługa kasowa jednostek budżetowych – Centrum Usług Wspólnych i Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej,
   9. sporządzanie raportów kasowych – dochodów i wydatków,
   10. prowadzenie ewidencji wydanych breloczków dla psów i ich rozliczanie .
        
5. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
   Rodzaj umowy: umowa o pracę.
   Wymiar czasu pracy: 1/1 etat  tj. 40 godzin tygodniowo / 8 godzin dziennie
   Obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie.
   Użytkowanie sprzętu biurowego ( drukarka, skaner, kserokopiarka, kasa fiskalna, terminal )
   Kontakt z klientami:  telefoniczny, bezpośredni, pocztą elektroniczną
   
   Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:
   
   W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wynosi poniżej 6%.
    
6. Wymagane dokumenty:
   1. podpisany życiorys (CV) z  informacjami o wykształceniu z opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej, zawierający adres korespondencyjny, adres e-mail                     i nr telefonu kontaktowego,
   2. podpisany list motywacyjny,
   3. oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych (w przypadku zatrudnienia wymagane będzie zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego),
   4. oświadczenie o braku przeciwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na danym stanowisku,
   5. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
   6. ewentualnie kopie innych dodatkowych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje,
   7. wymagane dokumenty aplikacyjne, w tym list motywacyjny i szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej) dodatkowo powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 922 ) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2016 r. poz. 902 z późn. zm.)” i podpisem kandydata.
       

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać:

osobiście w Urzędzie Miasta Sucha Beskidzka ul. Mickiewicza 19,

pocztą na adres: Urząd Miasta Sucha Beskidzka, 34-200 Sucha Beskidzka
ul .Mickiewicza 19,

Wymagane dokumenty należy opatrzyć dopiskiem: „Dotyczy oferty pracy”.

Składanie dokumentów:

1. termin składania dokumentów do dnia 8 maja  2018 r.  do godz. 15:30,  liczy się data wpływu do Urzędu Miasta Sucha Beskidzka,
2. aplikacje, które wpłyną do Urzędu Miasta po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Dodatkowe informacje:

1. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu  33 874 95 31
2. osoby spełniające wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomione telefonicznie lub drogą elektroniczną, lub listownie o terminie i miejscu kolejnego etapu rekrutacji,

Planowane zatrudnienie od dnia 16 maja 2018 r.

Burmistrz Miasta
Stanisław Lichosyt